《最低工资规定》3月1日起正式实施薪金低于最低标准可罚5倍_劳动

　　《最低工资规定》3月1日起正式实施薪金低于最低标准可罚5倍

　　劳动和社会保障部出台的《最低工资规定》3月1日起正式实施。《规定》指出，劳动者在依法享受带薪年休假、探亲假等国家法定的休假期间视为提供了正常劳动，用人单位必须依法应支付的不得低于最低工资标准的劳动报酬。《规定》明确了最低工资标准测算方法，要求最低工资标准每两年至少调整一次。对于违反规定的，劳动保障部门将责令用人单位按所欠工资的最高5倍支付劳动者赔偿金。