北京市实施第二期“三年三十万”计划势头良好 头两月开发社区就
本市实施第二期“三年三十万”势头良好 头两月开发社区就业岗位近3万
在全国“两会”召开前夕，丰台街道又有30多名“4050”人员及低学历失业人员当上了保洁员和运输工。这是该街道社保所在社区劳动保障协管员的配合下，广泛收集用工信息取得的成果。当他们得知北京复兴医院急需用工，社保所仅用半天时间就将发布到各社区，并于2月27日召开了“4050”人员、低学历人员专场招聘会。
据北京市劳动服务管理中心介绍，被市政府列为“五十六件实事”之一的“三年三十万”社区就业岗位开发实施两个月来，全市都能像丰台街道一样有序开展起来。截至2月底，全市已开发社区就业岗位2.93万个，比去年同期增长22.08％，完成今年开发岗位的29.3％。已安置失业人员2.4万人，完成全年指标的30％。其中，社区商业便民连锁经营岗位安置9805人，家政服务2668人，保洁保绿1402人，劳动保障协管874人，物业管理671人，社区保安662人，城管协管378人，早点工程361人，净菜进社区203人，城市公共秩序维护248人，交通协管、文明乘车协管197人，城市公共设施维护197人，再生资源回收173人，家电维修、家庭装饰、维修等其他领域安置6119人。
在今年年初，市劳服中心确定了启动第二期“三年三十万”社区就业岗位开发，提出配合提高城市管理水平、加强社区建设、完善社区功能的需要，要在原有“五大员”（保洁员、保绿员、保养员、保安和车辆看管员）的基础上开发新“五大员”，即交通协管员、劳动保障协管员、社区治安协管员、公共设施维护协管员和文明乘车协管员。
市劳服中心主任孙宝岐说，目前第二期“三年三十万”社区就业开发进展情况良好，主要原因是春节期间大量外地工返乡过节，全市劳动保障系统抓住时机，结合“再就业援助周活动”，积极做好岗位置换工作，仅家政服务领域就开发岗位3222个，安置2668人。另外，全市将社区劳动保障协管、城管协管、交通协管等“十大员”公益岗位的开发作为工作重点，取得了很大的进展。像朝阳区已在8个街道进行了招聘社区城管协管员的试点工作，50名协管员已正式上岗。社区劳动保障协管员上岗后，深入社区收集空岗，大力开发社区就业岗位，为全市就业岗位开发和失业人员安置工作做出了很大贡献。
在全国“两会”召开前夕，丰台街道又有30多名“4050”人员及低学历失业人员当上了保洁员和运输工。这是该街道社保所在社区劳动保障协管员的配合下，广泛收集用工信息取得的成果。当他们得知北京复兴医院急需用工，社保所仅用半天时间就将发布到各社区，并于2月27日召开了“4050”人员、低学历人员专场招聘会。
据北京市劳动服务管理中心介绍，被市政府列为“五十六件实事”之一的“三年三十万”社区就业岗位开发实施两个月来，全市都能像丰台街道一样有序开展起来。截至2月底，全市已开发社区就业岗位2.93万个，比去年同期增长22.08％，完成今年开发岗位的29.3％。已安置失业人员2.4万人，完成全年指标的30％。其中，社区商业便民连锁经营岗位安置9805人，家政服务2668人，保洁保绿1402人，劳动保障协管874人，物业管理671人，社区保安662人，城管协管378人，早点工程361人，净菜进社区203人，城市公共秩序维护248人，交通协管、文明乘车协管197人，城市公共设施维护197人，再生资源回收173人，家电维修、家庭装饰、维修等其他领域安置6119人。
在今年年初，市劳服中心确定了启动第二期“三年三十万”社区就业岗位开发，提出配合提高城市管理水平、加强社区建设、完善社区功能的需要，要在原有“五大员”（保洁员、保绿员、保养员、保安和车辆看管员）的基础上开发新“五大员”，即交通协管员、劳动保障协管员、社区治安协管员、公共设施维护协管员和文明乘车协管员。
市劳服中心主任孙宝岐说，目前第二期“三年三十万”社区就业开发进展情况良好，主要原因是春节期间大量外地工返乡过节，全市劳动保障系统抓住时机，结合“再就业援助周活动”，积极做好岗位置换工作，仅家政服务领域就开发岗位3222个，安置2668人。另外，全市将社区劳动保障协管、城管协管、交通协管等“十大员”公益岗位的开发作为工作重点，取得了很大的进展。像朝阳区已在8个街道进行了招聘社区城管协管员的试点工作，50名协管员已正式上岗。社区劳动保障协管员上岗后，深入社区收集空岗，大力开发社区就业岗位，为全市就业岗位开发和失业人员安置工作做出了很大贡献。