一位女职业经理人的感言_职场故事

    人在职场,常常身不由己。也因此难免有困惑、有苦闷,甚至有愤怒、有绝望。这些经历,正是职场生涯不可或缺的“传奇”所在。
    工作15天就辞职,这显然不是一个成熟的职业人所应做出的事。跳槽再怎么说也未必是解决职业问题的唯一办法。但昨日,记者在采访职业经理人张郝勤时,却听到她坦然的“呼声”:对不起,我就是逃了!
    讲述人:张郝勤女30岁某私营集团公司项目总经理
    到今天为止,我在这家公司上班整整15天,一个小时前,我刚刚向公司递交了辞呈,办理了交接手续,上个月的薪水至今还没有发,我也不打算要了。
    早在6年前,我就已是一家知名企业的中高层管理人员了,这几年,我先后服务于两家企业,一家是服装业,另一家是房地产。
    在这么多年的职业经历中,最困扰我的就是人际关系,作为职业经理人,任务指标和年薪分红的不兑现,与管理者理念的矛盾,总是导致我离职的直接原因。
    一个月前,经朋友推荐,这家公司的老板找到我,经过多次洽谈,老板邀请我承担作为集团房地产新项目的总体策划。15天前,我坐在了总经理办公室,踌躇满志。
    作为家族企业,我发现公司一半是亲戚,一半是老板的好友,我来的第一天,气氛就颇为微妙。而从第一天起,我就领略到什么是“忙得没有时间上厕所”。15天来,我没有休息过一天。
    老板给了我5000元的财务审批权,我发现在这里,老板说话没用,他老婆说话才行,夫妻矛盾,亲友矛盾,每做一件事情,等待你的不是配合,而是阻力。
    前两天,公司要购买一些办公用具,不到2000元,财务还专门跑在我前头,看是不是这么多钱,我想到自己像个贼似的被防着,极度失望,极度疲倦。
    对不起,我就是做了逃兵,即便以后圈子里说起来,也许不太光彩,但我坚持认为,这个世界上,赚钱和做事业的方式还有很多。